Republique Gabonaise

Textes Réglementaires

DECRET N° 0308/PR/METFP DU 22 mars 2011

Missions et Attributions

Centraliser et tenir à jour le ficher du personnel ; Etablir le descriptif des emplois et le gérer en liaison avec les autres services concernés ; Planifier les recrutements, les formations et les stages et perfectionnement des Personnels ; Suivre en liaison avec les services compétents, la carrière des agents du Ministère ; Assuer la gestion des congés ; Proposer toute mesure tentant à améliorer la gestion des Resssources Humaines ; Centraliser les décisions d'affectations, de nomination, de mutation et de congés ; Instruire les dossiers disciplinaires ; Mettre à jour et conserver les dossiers des agents du Ministère ; Instaurer le dialogue social et suivre les questions d'ordre social ; Elaborer et exécuter le budget de fonctionnement ; Centraliser les bilans annuels d'activités de ses services ; Rédiger le rapport annuel d'activité.

Partenaires

Direction Générale de la Fonction public ; Direction de la solde ; Direction du budget ; Direction Générale de la Documentation et de l'Immigration ; Secrétariat Général du Conseil des Ministres et tous les autres services du Ministère.